標籤

七休一

共 6 篇文章

勞動部趕在今年農曆年前，公告「鬆綁客運業七休一」，結果全國49家業者無人申請，只得唾面自乾，於是再發文表示「如果沒有必要性，就廢止」。為了讓勞工連續工作六天後，至少能休息一日，蔡政府特地修《勞基法》，確立「七休一」原則，但又在短時間內解

為了因應年節或國定假日輸運，勞動部准了客運業有條件鬆綁「七休一」。回顧蔡政府上台以來的爭議政策排行，「一例一休」若非第一也是第二，不僅規定一修再修，且常以解釋令開小門的方式通融，讓人搞不清「七休一」到底是原則還是例外？話說「七休一」早

命運多舛的「一例一休」，出生未滿周歲就被判死刑，讓立委顏寬恆特地發文哀悼。對於行政院長賴清德在11月6日拍版的修訂主張，勞團已揚言9日上街抗議阻「修惡」，資方也憂心鬆綁「七休一」反成枷鎖，台灣教授協會則呼籲勞動部撤案。使得原本想

賴清德院長於11月9日的行政院院會通過「一例一休」的修法草案，將於近日送立法院審議，隨即引發勞團的嚴厲批判，預計後續會有更強烈的抗爭，賴揆表示這次修法的兩大重點是「四不變、四彈性」，而勞團的不滿就是針對「四彈性」，其中更以「鬆綁七休一

一例一休自公告實施以來，社會各界雜音不斷，而各項民調結果也顯示，不僅企業抱怨成本上升，工時運用欠缺彈性，就連勞工的滿意度也都不及5成。其原因除了新制帶動物價上漲之外，最主要是休假日之加班費過高，導致企業不願讓既有員工加班，尤其是替代性

五月二十日蔡英文女士於就任總統的演講中，提到這樣的一句話：「人民選擇新總統、新政府，其所期待的就是四個字：解決問題。」但是蔡英文所領導的政府，從五月二十日就職以來，其所作所為、所言所行，以其實際所產生的結果和影響，很多方面給人的印象和觀